廣西合浦:“五個堅持”推動人才工作高質(zhì)量發(fā)展

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頒獎現(xiàn)場 |
11月20日,2024年合浦縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議暨“珠鄉(xiāng)英才”頒獎儀式舉行。會議對 30名優(yōu)秀“珠鄉(xiāng)英才”進行了頒獎。近年來,廣西合浦縣始終堅持“人才強縣”戰(zhàn)略,牢固樹立“人才引領(lǐng)發(fā)展”理念,聚焦發(fā)展需求,多渠道引才、多方位用才、多模式育才,有效推動人才工作高質(zhì)量發(fā)展。
堅持黨管人才,確保方向正確。該縣強化縣委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),召開全縣組織工作、人才工作會議,部署2024年人才工作,聚力做好新時代人才工作,在引、育、用、留方面“搭臺架梯”,全力以赴打造育才聚才新高地。每個季度定期召開組織人才相關(guān)工作會議,通報人才工作情況,推動鄉(xiāng)村振興組織人才工作提質(zhì)增效。年初組織召開珠鄉(xiāng)英才遴選工作會議,研究部署珠鄉(xiāng)英才遴選相關(guān)工作,組織開展2024年珠鄉(xiāng)英才遴選活動,遴選珠鄉(xiāng)優(yōu)秀科技人才10名、優(yōu)秀教育英才35名,優(yōu)秀醫(yī)療衛(wèi)生人才23名,珠鄉(xiāng)優(yōu)秀企業(yè)家人才2名,珠鄉(xiāng)鄉(xiāng)土專家10名,優(yōu)秀文化人才18名。組織召開人才工作研討會,對當(dāng)前的人才工作和人才隊伍進行分析,開展引進人才工作調(diào)研活動,通過人才座談會、調(diào)查問卷、實地走訪等形式,了解人才現(xiàn)狀、存在問題、整改措施等方面,形成《黨政引進人才隊伍情況分析報告》。制定《合浦縣2024年人才工作重點任務(wù)表》,明確年度人才工作目標(biāo)任務(wù)。
堅持“聚”字為先,優(yōu)化人才引入。該縣修訂完善人才政策體系,印發(fā)《合浦縣事業(yè)單位引進高層次、急需緊缺人才實施辦法》,進一步完善人才工作體制機制,暢通人才引進渠道,規(guī)范人才引進程序。開展合浦縣2024年教育和衛(wèi)生健康事業(yè)單位引進高層次、急需緊缺人才招聘活動,面向高校引進教師和醫(yī)療衛(wèi)生優(yōu)秀人才,簽約159名教育人才和19名醫(yī)療衛(wèi)生人才,壯大人才隊伍。圍繞打造區(qū)域性向海經(jīng)濟人才集聚區(qū)、面向東盟的海洋科技人才新高地,組織和幫助企業(yè)參加社會和高校招聘18場,簽約有意向人才1500多人,全力打造向海人才集聚地。
堅持“育”字為本,強化人才培養(yǎng)。挖掘培育本土人才,持續(xù)實施農(nóng)業(yè)人才和工程項目人才“雙百計劃”培育工程,舉辦了24期農(nóng)業(yè)人才和工程項目人才業(yè)務(wù)提升專題培訓(xùn)班,共培訓(xùn)了2800多人次。實施北京師范大學(xué)合作“百縣千校萬師”項目,今年組織名師名校長121人外出研修培訓(xùn)。實施鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)振興帶頭人培育“頭雁”項目,目前共培育“頭雁”22人,基本形成了一支能夠引領(lǐng)一方、帶動一片的鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)振興“頭雁”隊伍。加強鄉(xiāng)村振興人才培養(yǎng)力度,依托前線驛站,選派鄉(xiāng)村科技特派員到龍頭企業(yè)、骨干產(chǎn)業(yè)、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的前沿陣地,開展科技培訓(xùn)59期,培訓(xùn)2600余人次,指導(dǎo)服務(wù)3000多人次,累計引進、示范、推廣新品種新技術(shù)及優(yōu)新品種、適用技術(shù)215項,解決關(guān)鍵技術(shù)問題56個,促進服務(wù)對象節(jié)本增效281多萬元。實施村(居)干部能力提升工程,舉辦2024年合浦縣村(社區(qū))黨組織書記(主任)賦能培訓(xùn)班,共培訓(xùn)274人次。開展職業(yè)技能提升行動,通過各種再教育、技能培訓(xùn)手段提高勞動者的素質(zhì)、技能,截至目前,共開展重點群體職業(yè)培訓(xùn)21期,完成就業(yè)技能培訓(xùn)695人。開展專業(yè)農(nóng)民培育提升行動,培訓(xùn)高素質(zhì)農(nóng)民67人,農(nóng)民中職教育培訓(xùn)150人,農(nóng)村黨員示范培訓(xùn)400人。
堅持“蓄”字為重,深化人才發(fā)展。該縣推動校企合作,建強廣西光伏玻璃產(chǎn)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化中試研究基地和廣西光伏材料技術(shù)創(chuàng)新工程研究中心等創(chuàng)新平臺,推動企業(yè)與中國農(nóng)業(yè)大學(xué)、武漢理工大學(xué)、廣西大學(xué)等高校院所開展產(chǎn)學(xué)研合作。持續(xù)推進產(chǎn)學(xué)研建設(shè),與北部灣大學(xué)簽訂合作協(xié)議書,聯(lián)手打造水產(chǎn)品加工協(xié)同創(chuàng)新中心,推動政產(chǎn)學(xué)研用協(xié)同創(chuàng)新,促進科技成果轉(zhuǎn)化落地。同時,協(xié)助惠來寶與廣西大學(xué)等五所高校開展合作,成立產(chǎn)學(xué)研基地,成為校企合作的典范。舉辦2024中國石英產(chǎn)業(yè)發(fā)展大會,探討石英產(chǎn)業(yè)未來發(fā)展前景,共同推進產(chǎn)學(xué)研用協(xié)同發(fā)展。
堅持“善”字為準(zhǔn),做優(yōu)人才服務(wù)。該縣落實該縣領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系服務(wù)人才制度,春節(jié)期間開展合浦縣四家班子領(lǐng)導(dǎo)春節(jié)走訪慰問專家人才活動,慰問了20名專家人才。開展人才座談會2場,傾聽人才所思所想所盼,廣泛聽取、吸納好的意見和建議,研究對策措施,進一步改進工作。召開教育系統(tǒng)引進人才工作經(jīng)驗交流會,溝通交流人才引進工作動態(tài)。開展2024年“三名工程”評選活動,評選出名師名校長7名、名醫(yī)名護士2名,充分激勵人才擔(dān)當(dāng)作為,提高人才競爭力。在全縣科技創(chuàng)新大會、衛(wèi)生健康高質(zhì)量發(fā)展大會、教育高質(zhì)量發(fā)展大會、縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議等,對優(yōu)秀人才106人進行表彰。做優(yōu)人才服務(wù),為人才解決職稱、子女入學(xué)、住房等實際問題41個。
今年以來,合浦縣發(fā)放高校畢業(yè)生帶動就業(yè)補貼20家企業(yè)50人共計10萬元,發(fā)放高校畢業(yè)生社會保險補貼25家企業(yè)74人共計65.24萬元;發(fā)放企業(yè)穩(wěn)崗補貼、技能提升補貼等補貼,共涉及512個單位,累計發(fā)放金額569.46萬元,惠及16402人次。(林啟波)
來源:合浦縣委宣傳部
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