“感謝組織的關(guān)心，‘一票肯定’對我來說不僅是榮譽(yù)更是責(zé)任，我要帶領(lǐng)村民把大風(fēng)嶺中藥材示范區(qū)打造成為現(xiàn)代特色農(nóng)業(yè)核心示范區(qū)，建設(shè)宜居宜游的新農(nóng)村?！睆V西河池市羅城仫佬族自治縣小長安鎮(zhèn)民族村黨總支部書記、村民委主任覃鳳瓊在獲得“一票肯定”表彰后說。因積極探索“支部帶領(lǐng)、能人帶頭、群眾參與”的發(fā)展方式，推動吳茱萸藥材統(tǒng)一管理、培訓(xùn)、經(jīng)營、加工和銷售，年產(chǎn)值達(dá)7480萬元，群眾年人均收入達(dá)1.8萬元，覃鳳瓊連續(xù)2年被評定為“一票肯定”干部，年度考核都直接確定為優(yōu)秀等次，并在績效獎勵中予以傾斜。

為著力解決干與不干、真干假干，干多干少、干好干壞一個樣的問題，羅城堅持重實(shí)干重實(shí)績，出臺《干部考評“一票肯定”暫行辦法》，明確評定范圍、評定條件、評定程序和結(jié)果運(yùn)用，每年評選出政治過硬、素質(zhì)過硬、實(shí)績過硬、作風(fēng)過硬的干部給予“一票肯定”，推動領(lǐng)導(dǎo)干部以真干真出業(yè)績、出真業(yè)績，讓想干事者有動力、能干事者有舞臺、干成事者有獎勵。

著重聚焦當(dāng)前的重大項目建設(shè)、征地拆遷、工業(yè)振興等急難險重工作崗位，通過各級各部門、各行業(yè)系統(tǒng)自下而上的方式推薦人選，由組織部門綜合群眾和單位意見，對推薦人選進(jìn)行綜合比選，按1:1.5的比例擇優(yōu)確定入圍人選，并組建“一票肯定”干部考察組，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)和單位，通過實(shí)地走訪、個別談話、查閱干部工作資料等方式，對“一票肯定”入圍人選進(jìn)行實(shí)地考察，精準(zhǔn)掌握干部日常表現(xiàn)?？疾旖M嚴(yán)格考察、優(yōu)中選優(yōu)后，提請縣委常委會研究確定“一票肯定”最終人選，讓各個行業(yè)領(lǐng)域敢于擔(dān)當(dāng)、銳意進(jìn)取、善作善成的優(yōu)秀干部脫穎而出。目前，已累計評選出“一票肯定”干部41人。

為充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范引領(lǐng)作用，對獲得“一票肯定”的人員進(jìn)行全縣通報表揚(yáng)，并實(shí)行選拔任用優(yōu)先、評優(yōu)評先優(yōu)先、交流調(diào)任優(yōu)先、參加培訓(xùn)優(yōu)先、職工療養(yǎng)優(yōu)先等“五個優(yōu)先”。目前，已獲得“一票肯定”人員中，符合條件的均已獲得提拔或晉升。同時，利用羅城先鋒微遠(yuǎn)、三尖羅城、秀美羅城等媒體平臺講好“一票肯定背后的故事”，組織各基層黨組織和單位廣泛開展學(xué)習(xí)，營造見賢思齊、比學(xué)趕超的濃厚氛圍。

“推行‘一票肯定’干部考評機(jī)制以來，在重大項目建設(shè)、征地拆遷等一線工作中涌現(xiàn)出156名勇于擔(dān)當(dāng)、表現(xiàn)優(yōu)秀的干部，完成7000多畝土地的收儲，有力推進(jìn)自治區(qū)級和市級項目建設(shè)58個，縣級層面重大項目建設(shè)45項，全縣上下?lián)?dāng)作為、建功立業(yè)的氛圍更加濃厚了。”羅城縣委組織部相關(guān)負(fù)責(zé)人說。（覃龍波 陽鑫）

來源：羅城縣委組織部

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